人生ソフトランディング

終焉に向けた段階的リタイア計画の実行結果と所感

経歴

職務・転職経歴の概略

カンストです。 今回のテーマとしては、先日のブログ内でも挙げた当方の職務・転職経歴の概略を書いていこうと思う。 ブログをはじめから見ている方はご存じだと思うが、当方は40手前にして5つの会社を渡り歩いてきた。すべて正社員としての就業だ。 以下が…

次の就業形態を"派遣社員"にする理由

カンストです。 前回のテーマで『段階的リタイア計画』の概要を記載した。 現在、『段階的リタイア計画』の最終フェーズ[衰退期]の導入部に突入した段階となる。 当該フェーズ導入部では、正社員であることをやめ非正規社員になり、 仕事量、責任・担当範囲…